没经验、没背景,刚毕业的年轻人在职场该怎么混?

辑录:阿德民     2022-03-10   



新一季的《奇葩说》有这样一道辩题:下班后工作消息,该不该回?

 

节目播出以后引起了众多“打工人”们的广泛讨论。不回消息,怕丢工作;回了消息,怕丢生活。

 

在信息无孔不入的移动互联网时代,这是每一个打工人,每一天都面临的两难处境。对于那些没经验,没背景,刚毕业的年轻人来说,这道选择题该怎么选?

 

 

这道辩题之所以成立,是因为它暗含了所有社畜的心声:下班之后,再回复工作消息就是“隐形加班”。

 

正如辩手席瑞所说的那样,“这个辩题传达的是,我们已经不配享有一整块休息的时间,而只能被迫学会在随机的时间碎片里面,安排自己的欲望。”

 

的确如此,每个人都有追求自我的权利,但不是每个人都有追求自我的能力。

 

导师发言的环节中,经济学家薛兆丰问了观众一个问题:如果是两个能力差不多的人,一个人总是积极地回复消息,一个人只要下班就找不到人。长此以往,你会更器重哪一个?你会把机会、资源倾斜给哪一个?

 

童文红曾经就是这样一位没背景、没经验的小白,从月薪500的前台做起,现如今已成为阿里巴巴首席人力官、菜鸟网络董事长。

 

她靠什么能实现如此之大的阶层跃迁?靠的就是“第一时间回复消息”。

 

· 她会在晚上把沪杭铁路车次时间表,主动发给第二天要去上海出差的同事;

· 夏天到了,她主动利用周末时间联系冷饮公司,给咖啡吧增加季节饮品;

· 大年三十晚上,客服忙不过来,她主动帮客户解答一些基本疑问;

· 无论什么时间找她,她都会第一时间回复消息。

 

就是靠着这份靠谱,她愣是把看起来普普通通的行政工作,做到了很多同事都“非她不可”的地步。让她一路被提拔为行政主管、经理,现任阿里集团资深副总裁兼菜鸟首席运营官,是阿里上市后马云背后9位亿万富豪的女性合伙人之一。

 

正如导师蔡康永所说:靠谱是一名职场人非常重要的品质,其重要程度甚至超过了专业。

 

因为靠谱代表了踏实的态度,而专业是可以通过努力获得的。在当你的能力不足时,靠谱是能让你保住工作的最好方法。

 

这句话也同样适用于没背景、没经验的职场小白。

 

 

 

刚毕业的大学生因为没有经验,没有背景,常常会感觉迷茫。

 

没有定位,好多人可能会觉得失去目标感,而人生没有目标,人自然会迷茫。这似乎也是一条基本的成功学常识。

 

 

这本宣称可以带领年轻人走向成功的《人生定位》却不这样认为,在你制订目标的同时,也是给自己带上了“眼罩”,从而容易忽略目标之外的良机,造成所谓的“隧道视觉症”。

 

处于迷茫期的年轻人最应该做的就是做好眼前事。做好眼前的事情,就是给未来攒资本,逮着机会,总会有兑现的一天。

 

如果你有勇气,更有魄力,加入平安人寿招募计划,成为一名保险代理人就是一个职场“逆袭”机会。

 

这份职业,你可以相对自由的安排自己的工作时间,可以兼顾事业和家庭;另一方面,这个平台上可以公平博弈,多劳多得,回报配得上努力。除此以外,还具备完善的收入体系,有竞争力的津贴,以及广阔的职业发展空间。

 

它的入职门槛不高,即使是在平凡岗位的普通人,也能通过这个机会为自己赢得更多可能。与此同时,中国平安人寿拥有非常专业的知识体系和强大的业务模式,加入团队,可以获得包含丰富的金融知识、保险知识、产品知识以及销售技能的培训。

 

不管是学历还是出身,都只能决定你的下限,你上限有多高,完全取决于个人的努力程度。

到达彼岸的方式不止一种,多多尝试或许能为你的人生带来更多可能,实现你的人生价值。

 

 


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