✦ 房地产行业进入寒冬，最高裁员50%，地产人该如何破局？

“铁打的房企，流水的员工”用这句话来形容2021年的地产人的职场状况再适合不过。自从2020 年 8 月 房企的" 三条红线 " 政策出台后，房企产行业进入了史无前例的严监管时代，再加上疫情影响，整个行业的人才泡沫问题进一步凸显，为了降低企业运营成本，不少公司的裁员力度比以往大了很多。
 

（房地产从业者的焦虑）
 

根据多家媒体报道，包括绿地、金科、阳光城等在内的房企将进行幅度不小的裁员，裁减比例介于20-50%之间。这波寒冬让不少中介店人去楼空，关门倒闭，很多房产经纪人也着手跳槽换工作。

一位房地产的经纪人担忧，现在整个房地产行业都在“瘦身”，很多公司频繁的人事变动以及高比例的裁员都刺激着从业者的心。

当前地产行业求职人数多，但坑位极少，地产人跳槽到其他新的地产企业十分困难，现在还在招聘的房地产企业社招用人都要求在TOP30房企工作过了，学历也经常会要求是985/211，条件极高。“最近一批前同事在旅游，一批则再找工作。地产行业真的越来越不好呆了。”一位地产人无奈的说道。
 

（房产从业者的焦虑）
 

这些被裁的房地产人包含了不少经验丰富的销售精英，那么他们该何去何从呢？其实成功的案例在今年已经发生过一次。教育行业的双减政策之后，不少教培行业的教导老师和销售精英积极转型，跳槽到了保险行业。对于房产从业者，如果你不甘平庸，愿意挑战，那么保险行业或是你人生另一条精彩的赛道。

从房地产行业跳槽到保险代理人，你不用担心行业未来的前景，因为保险行业作为我国的朝阳产业，潜力巨大，尤其是三孩政策入法，人口红利将再一次加速保险行业的发展，此外，中国平安人寿拥有非常专业的知识培训体系和强大的业务模式，加入团队，可以获得包含丰富的金融知识、保险知识、产品知识以及销售技能的培训，还在犹豫的房产人，抓紧时间来吧，赛道切换越早越好！