您好！很荣幸向您介绍平安，以及加入平安会获得什样的收获与成长。

中国白领精英的现状您了解吗？
        根据 2019 年白领满意度指数调研报告，当前中国的白领的核心关键词是焦虑， 超 3 成人收入没有增长，超 4 成人休假无法保证，超一半人没有培训提升的机会，超 6 成人没有时间陪伴家人，近 7 成人无法获得晋升，不过像您这样的优秀精英，应该发展的很好吧？

您是否想过：您现在这份工作带给您的生活是您想要的吗？

职场发展的道路上一定有很多困难与挑战，您是否有一些烦恼呢？

当下白领精英所面临的问题是：
1、为老板打工，不是自己可持续终身发展的事业；
2、工作与生活不平衡，收入与付出不成正比；
3、未来职涯发展受限于过往经历，培训机会少，想要提升是比较难的；
4、论资排辈，晋升受阻，升值加薪比较难。

       既然，目前的工作有这么多的限制，我们不如换个环境来做精英，也许人生可以更精彩、更平衡。
      人生如逆水行舟，不进则退，属于我们的黄金时间并不多，未来，我们应选择一份能成就自我的事业。

       在平安，可以选择有缘的伙伴，一起组建自己的团队，开创一份属于自己的终身事业！
        而且，这份事业可以有更多的时间来陪伴家人，收入也会随积累快速提升，您奋斗的动力不再来于外部的压力，而是自己的内心想要获得更好的生活。

       平安拥有完善的培训课程体系，涵盖新人、主管、绩优、导师生产线及业务员系列课程，帮助大家提升销售、增员、辅导、团队经营管理等技能。
        另外，平安有颠覆性的智能远程培训，将大数据和人工智能技术应用于训练营、加油站、微课堂三大场景。同时，平安还有高互动、强社交的知鸟直播平台， 不仅能够随时观看高手的分享，也能直播自己的心得。

        平安的晋升制度公开透明，成功没有名额限制，职级越高收入项目越多，收入会随着经验和能力积累快速提升。
         来平安，可以走专业的销售路线，成为销售专家；还可以走管理路线，发展团队带队伍，做大自己的事业。

      加入平安，人生梦想，皆有可能！

        目前平安集团有寿险、产险、养老险、健康险、银行、证券等等众多子公司， 形成了一个多元的金融体系。
        平安集团通过提供多元化金融生活产品和服务体系，为客户全方位精准提供金融服务，360 度满足客户需求。
        平安客户经理在全方位服务客户的过程中可以结识各行各业的精英人士，拓宽高端人脉圈，让自己的生活变得更充实、更精彩。

我们一起来看看一位金融白领的故事，
       她是李女士， 2009 年加入平安人寿，入司 2 年晋升为主任，7 年时间成长为部门经理。
       她曾是工商银行的一名银行职员，因为想要寻求更好的突破，毅然辞去金融白领的工作，选择加入了平安人寿，现在管理着百人团队。
       她说：不同的选择给予您不同的生活路径。只要认定您内心真正想要的，并为之持续努力，每个人都会是自己的人生赢家。

来平安一样可以做精英，欢迎您走进平安，让自己多一份选择。

        诚恳邀请您线下来我们的公司职场进行参观、了解，从而对平安有个更深的认识。
        今天我只是和您做了简单介绍，如果您有时间，您还可以来我们公司参加一场平安优才创说会，听大咖对公司、行业进行更详细的介绍。

      加入平安，人生梦想，皆有可能！